天问

2021-03-09 14:04:53

                                

                                

                                    您好。

1、以21.75计算工资的：

工资=月薪÷21.75×月计薪天数×（出勤天数比例）

月计薪天数=（月出勤天数 + 法定节假日天数）

出勤天数比例=21.75÷（当月应出勤天数+法定节假日天数）



2、以实际出勤天数进行计算的：

工资=月薪÷（应出勤天数+法定节假日天数）×（实际出勤天数+法定节假日天数）                                                                            

                                            

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天影

2021-03-09 14:10:04

                                

                                

                                    你好

工资的计算方式有很多种，标准的计算方式应出勤天数按照21.75来计算，具体可根据公司的实际情况来操作，比如：

1.请假工资：薪资待遇/应出勤天数*请假天数

2.日薪：薪资待遇/应出勤天数

3.实发工资：（薪资待遇/应出勤天数*实际出勤天数）+加班费-社保个人扣缴部分                                                                            

                                            

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